Coaching 4 ResultsCoaching 4 Results

En Coaching 4 Results ayudamos a las organizaciones y a los profesionales a potenciar su efectividad y la de sus equipos, a desarrollar su liderazgo y a conseguir sus objetivos.

Si tienes alguno de los siguientes retos, ¡contacta con nosotros!

Auto-liderazgo

icono_autoliderazgo

  • Optimizar la eficacia y organización personal
  • Mejorar el auto-conocimiento, cualidades, enfoques, preferencias
  • Definir objetivos, acciones y conseguir mayor enfoque
  • Desarrollar la proactividad e iniciativa
  • Incrementar la resiliencia y gestionar bajo presión
  • Potenciar una actitud abierta y flexible
  • Conocer los valores personales y ser coherente

Liderazgo de otros

icono_liderazgodeotros

  • Desarrollar equipos de alto rendimiento
  • Fomentar la creatividad, madurez, autonomía e implicación de los colaboradores
  • Gestionar conflictos y situaciones difíciles
  • Comunicar con impacto e influencia
  • Conseguir mayor cohesión y trabajo en equipo
  • Mejorar las relaciones interpersonales
  • Gestionar reuniones efectivas

Liderazgo de la organización

icono_liderazgoorganizacion

  • Definir la visión, misión y objetivos estratégicos
  • Establecer la estrategia y hoja de ruta
  • Gestionar cambios organizativos de forma efectiva
  • Cambiar cultura organizativa y mejorar clima laboral
  • Explorar oportunidades de crecimiento, incrementar ventas
  • Diseñar y mejorar modelos de negocio
  • Optimizar procesos y recursos organizativos

¿Por qué Coaching 4 Results?

Experiencia en personas y negocio

Todos los miembros del equipo poseen sólida experiencia en el ámbito del desarrollo directivo y en el mundo empresarial, por lo que ayudamos a los profesionales de una manera integral.

Especialistas en desarrollo de personas y gestión del cambio

Avalado por nuestra experiencia con gran variedad de organizaciones, equipos y personas a todos los niveles, desde mandos intermediarios a altos directivos.

Prácticos y pragmáticos

Nuestras soluciones son sencillas, prácticas y fácilmente transferibles al puesto de trabajo, con un claro impacto en los resultados cuantitativos y cualitativos.

Flexibles y orientados al cliente

Realizamos proyectos a medida según las necesidades del cliente, siempre priorizando la consecución de resultados y cambios sostenibles en las personas y organizaciones.

Versátiles, internacionales y actualizados

Ofrecemos una variedad de métodos de intervención (coaching, formación, mentoring, consultoría), con servicios actualizados y probados en varios países en los que trabajamos.

Cercanos, empáticos e íntegros

Disfrutamos trabajando con personas, somos accesibles, constructivos, honestos y respetuosos en cada una de nuestras interacciones y sugerimos al cliente siempre la mejor solución.

Algunos de nuestros clientes

Kern Pharma
Abertis Autopistas
Social Point
Arquia banca
Shad
Servitec
Mabxience
Primagas
Aba English
Wallapop
Rodi
COGAC

Coaching 4 Results es miembro deGGG_logo-colors_whitebg

VER WEB

Últimas publicaciones

Conflicto, habilidades de liderazgo, motivación y creatividad: nuestras lecturas en el mes de enero

En las últimas semanas, muchos de nosotros hemos arrancado nuevos proyectos e incluso incorporado a nuevos miembros a nuestros equipos de trabajo. El éxito de estas iniciativas dependerá en gran parte de nuestras habilidades de liderazgo y de los recursos con los que contamos en nuestros equipos. Pensando en esto, el equipo de Coaching 4…

Leer más

12 artículos de liderazgo para arrancar el año aprendiendo nuevas habilidades

Arranca 2020 y con él un decenio lleno de cambios, cada vez más rápidos, en que nuestras habilidades de liderazgo serán claves para alcanzar los objetivos de nuestros equipos y empresas. Durante los últimos 12 meses, hemos compartido en el blog de Coaching 4 Results y nuestras redes sociales, más de 100 artículos e investigaciones…

Leer más

4 artículos sobre equipos diversos que te ayudarán a transformar a tu equipo en uno de alto rendimiento

No es la primera vez que hablamos en el blog de Coaching 4 Results sobre la relación entre productividad y habilidades de liderazgo, pero esta vez hemos querido poner el foco en las diferentes mentalidades y estilos de trabajo que podemos encontrar en nuestros equipos. Ritmos diferentes, prioridades dispares, todo ello puede dificultar nuestro rol…

Leer más

Ir al Blog

WordPress Image Lightbox